Director/a de HSSE (Health, Safety, Security & Environment)
Production, Operations and R&D
Madrid (Spain)
Ref: JX36101084
November 26, 2024
ENERGY, WATER AND GAS
FUNCTIONS
Objetivo del puesto:
Liderar la transformación y reestructuración de la estrategia HSSE, garantizando el cumplimiento de los estándares exigidos, la normativa vigente y la implementación de sistemas de gestión HSSE integrados. Actuar como referente técnico, estratégico y cultural para promover una visión de mejora continua y cambio cultural en la gestión de la seguridad, la salud laboral y el medioambiente.
Responsabilidades principales:
1. Gestión Estratégica y Representación:
- Actuar como principal interlocutor en materia de HSSE frente a Comités de Seguridad y Salud, Inspecciones de Trabajo y stakeholders clave.
- Desarrollar y supervisar la implementación de sistemas de gestión HSSE adaptados a la normativa interna y externa del grupo.
- Proveer soporte técnico y estratégico a todas las empresas del grupo en materia de HSSE.
2. Sistemas de Gestión e Implementación:
- Liderar la implementación y aseguramiento del sistema de gestión integrado.
- Definir, elaborar y actualizar procedimientos de trabajo, planes de seguridad y emergencias, y planes de autoprotección.
- Supervisar y optimizar el rendimiento de indicadores clave de desempeño (KPIs) en materia de HSSE.
3. Liderazgo y Desarrollo del Equipo:
- Dirigir y motivar al equipo de HSSE, promoviendo su desarrollo profesional y la alineación cultural con los valores del grupo.
- Actuar como coach y líder inspirador, fomentando la integración de la prevención en todas las áreas de la organización.
4. Auditorías e Investigación de Incidentes:
- Liderar la investigación de accidentes e incidentes, implementando análisis de causa raíz (RCA) y planes de acción correctiva.
- Asegurar el cumplimiento de reportes pertinentes a las autoridades normativas y stakeholders internos y externos.
5. Relación con Contratistas y Stakeholders:
- Supervisar la evaluación y desempeño de contratistas EPC, proveedores y servicios de prevención ajenos.
- Asegurar la implementación y el cumplimiento de estándares de seguridad más exigentes que los requeridos a nivel nacional.
6. Capacitación y Cambio Cultural:
- Diseñar e implementar planes de formación relacionados con la seguridad, salud y medioambiente para personal interno y externo.
- Promover un cambio cultural hacia la prevención y seguridad, facilitando la alineación entre producción y prevención.
Requisitos:
-Formación: Licenciatura/Ingeniería relacionada con la posición.
Formación especializada en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con las 3 especialidades.
Experiencia: Mínimo 10 años en roles similares, idealmente en entornos de obra.
Experiencia demostrable en implementación de sistemas de gestión HSSE integrados.
Capacidad para liderar equipos y gestionar cambios culturales en la organización.
Idiomas: Inglés fluido a nivel técnico (capacidad de explicar problemas técnicos complejos en inglés).
Competencias clave:
- Pensamiento analítico y capacidad estratégica.
- Habilidades de comunicación e influencia.
- Liderazgo, empatía y capacidad de coaching.
- Resolución de conflictos y toma de decisiones.
- Adaptabilidad para trabajar con equipos multidisciplinares y culturas organizacionales diversas.