Solar PV Business Developer

Sevilla (Spain)
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Solar PV Business Developer

Produktion, Forschung und Entwicklung

Sevilla (Spain)

Ref: HT4251 October 23, 2020 Energie, Wasser und Gas

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FUNKTIONEN

El responsable del desarrollo de proyectos fotovoltaicos reportará directamente al Director General de la compañía y será el responsable de impulsar el progreso de todas las fases de los proyectos fotovoltaicos. Será el encargado de la supervisión y monitorización de todas las fases de desarrollo de los proyectos fotovoltaicos para garantizar que los proyectos se realizan en tiempo y forma. Adicionalmente, podrá dar también soporte técnico dentro de la compañía. Funciones: Reportando a la dirección general de la compañía el candidato será responsable de las siguientes funciones: • Supervisión general de la planificación y de la gestión del portfolio de proyectos tanto en estudio como en desarrollo. • Garantizar el ajuste de los proyectos al plan técnico y económico para asegurar que se finalizan en tiempo y forma. • Búsqueda y selección de terrenos para el desarrollo de nuevos proyectos fotovoltaicos y la posterior tramitación de licencias y permisos para llevarlos a cabo. • Interlocución y negociación con propietarios de terrenos, agencias reguladoras, instituciones locales y distribuidoras. • Responsable del análisis de viabilidad técnica y partícipe del análisis de la viabilidad económica de los proyectos. • Supervisión del área técnica de los proyectos. • Reporting a la dirección general sobre el desarroll de los proyectos y en general de su actividad. Requisitos: • Formación en Ingeniería preferiblemente con especialidad en electricidad o titulación equivalente. Se valorará posgrado en gestión de proyectos y/o en Energías Renovables. • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones anteriormente descritas en una compañía del sector fotovoltaico y con control técnico de proyectos. • Experiencia en la gestión de proyectos fotovoltaicos. • Nivel alto del idioma Inglés. • Disponibilidad para viajar (España, Portugal e Inglaterra). Competencias: Alta capacidad de negociación, proactivo y organizado, con rigor y flexibilidad, tener un fuerte sentido comercial, capacidad para el trabajo en equipo, con atención al detalle, capacidad de establecer relaciones a largo plazo.

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