Talent Manager

Barcelona (Spain)
Recente banen weergeven
Talent Manager

Grupo multimedia líder en Cataluña, con una larga tradición periodística y una ambiciosa apuesta por la innovación, la calidad informativa y la transformación digital de sus medios.

LOCATIE: Barcelona (Spain)

Zich nu kandidaat stellen
Nuttige links

Talent Manager

Human Resources, Organisatie en Quality

Barcelona (Spain)

Ref: RP44113376 November 13, 2025 COMMUNICATIEMIDDELEN EN UITGEVERIJEN

#

FUNCTIES

Nuestro cliente, un grupo multimedia líder en Cataluña, está buscando un/a Talent Manager. Su misión principal será diseñar, lanzar y consolidar el área de People & Talent, garantizando un modelo de gestión integral del talento que refuerce la atracción, incorporación, desarrollo y fidelización de los profesionales. Asegurar que cada fase —desde la selección hasta la formación y la experiencia del empleado— aporte valor, cohesión cultural y sostenibilidad organizativa. Funciones principales: - Liderar la puesta en marcha del área de People, definiendo sus procesos, políticas y herramientas, en alineación con la estrategia global del Grupo. - Reforzar y profesionalizar el proceso de recruiting, tanto interno como con partners externos, asegurando calidad, agilidad y ajuste cultural. - Digitalizar y optimizar los procesos de selección y onboarding, dotándolos de trazabilidad, eficiencia y una experiencia positiva para candidatos y managers. - Diseñar e implementar programas de onboarding que aceleren la integración y compromiso del nuevo talento. - Desarrollar iniciativas que impulsen la experiencia de empleado, promoviendo engagement, bienestar y sentido de pertenencia. - Definir e implementar planes de desarrollo y formación que respondan a las necesidades actuales y futuras del negocio. - Colaborar con los responsables de área en la detección de potencial, evaluación del desempeño y desarrollo de planes de carrera. - Diseñar y ejecutar estrategias de employer branding que refuercen la propuesta de valor del Grupo y su posicionamiento como empleador de referencia. - Establecer indicadores y métricas de éxito (KPIs) que permitan evaluar la eficacia de las acciones de atracción, desarrollo y retención. Perfil requerido: - Experiencia mínima de 10 años en gestión de talento o dirección de personas, preferiblemente en entornos de transformación o creación de área. - Conocimiento sólido de herramientas tecnológicas de reclutamiento y gestión del talento (ATS, plataformas de aprendizaje, encuestas, etc.). - Capacidad demostrada para liderar proyectos de cambio cultural y digitalización de procesos de RRHH. - Experiencia en diseño e implementación de itinerarios formativos y programas de desarrollo. - Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión transversal. - Nivel alto de inglés hablado y escrito. Catalán nativo. - Disponibilidad para viajar y trabajar en coordinación con equipos en distintas sedes (Barcelona y Madrid).

Zich nu kandidaat stellen

Bent u op zoek naar de best gekwalificeerde professionals? In Catenon kunnen we het beste talent ter wereld vinden. Met 23 kantoren over de hele wereld en activiteiten in meer dan 100 landen, zijn we specialisten in wereldwijde recruitment van professionals. Dit alles dankzij ons technologisch platform en ons gespecialiseerde en internationale team. Vraag meer informatie aan over onze recruitment diensten.

Select CV Change Remove
Meer informatie
You can consult the terms and conditions associated with the talent registration at CATENON.

Verwante banen