Wij weten waar ze zijn, wat ze willen, hoe we ze kunnen aantrekken en hoeveel het u zal kosten om ze in te huren.
En dit weten we omdat we een team van IT-recruiters hebben dat het eerste Tech Talent Data Center van Spanje beheert. Niet alleen om de beste professionals te identificeren, maar ook om ze aan te trekken via ons dynamische platform voor jobdistributie binnen de IT-community, het aanbevelingsnetwerk en de meer dan 1.200 leden van de eerste circulaire IT-recruiterscommunity van Spanje, waarbij passief talent wordt geactiveerd via ons verwijzingssysteem.
Wij selecteren VANDAAG het IT-talent dat u zoekt.
Een unieke en homogene beoordelingsmethode die consistent is en kan worden afgestemd op talentonderzoeken in elk deel van de wereld
Samen met onze klanten definiëren wij het aanbod voor elk profiel. Wij weten wat hen het meest aantrekt.
Wij distribueren het aanbod gericht via ons netwerk van knooppunten:
een community van 300.000+ IT-professionals, 1.000+ aanbevelers, 1.200+ IT-recruiters, 100+ trainingscentra, 200+ influencers en 130.000+ volgers op LinkedIn, Twitter, Instagram, enz.
Via ons betaalde verwijzingssysteem erkennen wij de waarde van sterke kandidaten. Deze beloning fungeert als "brandstof" voor uitbreiding. 63% van de ontvangers stuurt het door naar gemiddeld drie nieuwe contacten, waardoor een exponentieel groeiend netwerk ontstaat dat het aanbod blijft distribueren.
De kracht van TalentHackers ligt in het vermogen van ons netwerk van knooppunten om zogenaamd "passief talent" te activeren, dat goed is voor meer dan 96% van de IT- & Digitale professionals. Dankzij dit platform bereikt ons netwerk van aanbevelers passief IT-talent dat anderen niet kunnen bereiken.
Wij geloven dat het alleen maar eerlijk is om degenen te erkennen die waarde toevoegen aan het selectieproces. Daarom belonen wij degenen die de kandidaat aanbevelen die uiteindelijk wordt aangenomen.
Wij willen degenen die waarde toevoegen eerlijk belonen. Daarom hebben we een betaald verwijzingssysteem gecreëerd dat u toegang geeft tot het beste passieve talent. Dankzij het netwerk van aanbevelers van TalentHackers heeft u niet alleen ons team, maar ook onze hele circulaire community tot uw beschikking.
Bovendien kunt u uw eigen netwerk van aanbevelers binnen uw team activeren, die toegang hebben tot onze beloningen.