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Desde Catenon, buscamos un/a Director/a de People & Culture para un prestigioso grupo hotelero 5 estrellas Gran Lujo en pleno crecimiento, ubicado en Ibiza. Reportando directamente a la Dirección General, tu misión será liderar de forma estratégica y operativa todas las funciones del área de Personas & Cultura, asegurando el desarrollo, fidelización y bienestar del talento, así como la consolidación de una cultura organizativa sólida, inclusiva y alineada con los objetivos del negocio.

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RRHH & Organización y Calidad

Ibiza (Spain)

Ref: TE03358144 December 2, 2025 HOSTELERIA Y TURISMO

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FUNCIONES

Desde Catenon, buscamos un/a Director/a de People & Culture para un prestigioso grupo hotelero 5 estrellas Gran Lujo en pleno crecimiento, ubicado en Ibiza. Reportando directamente a la Dirección General, tu misión será liderar de forma estratégica y operativa todas las funciones del área de Personas & Cultura, asegurando el desarrollo, fidelización y bienestar del talento, así como la consolidación de una cultura organizativa sólida, inclusiva y alineada con los objetivos del negocio. Este rol forma parte del Comité Ejecutivo, con visibilidad directa en la toma de decisiones clave del hotel. Tendrá la responsabilidad de garantizar el cumplimiento normativo, impulsar iniciativas de cambio, gestionar equipos y asegurar la excelencia en los procesos de RRHH en un contexto de alta exigencia y entorno Luxury Hospitality. Responsabilidades principales: -Desarrollo y ejecución de estrategias e implementación de planes de acción para mejorar la eficiencia y efectividad de People & Culture y apoyar los objetivos de negocio. -Miembro del Comité Ejecutivo, participará en la elaboración del Plan Anual de Inversiones. -Supervisar reclutamiento, selección, onboarding, desarrollo del talento y formación. -Gestionar relaciones laborales, nómina y cumplimiento normativo. -Promover cultura, clima laboral positivo y bienestar del equipo. -Apoyar a managers y liderar iniciativas de formación y pre-apertura. -Relaciones laborales y comunicación y negociación con el comité de empresa. Perfil buscado: -Experiencia de 5-10 años en RRHH/People & Culture en hotelería de lujo o entornos premium. -Español e inglés avanzado. Qué ofrecemos: -Integrarte en un equipo de élite en un hotel 5* GL con proyectos estratégicos de largo plazo. -Oportunidad de desarrollar y consolidar la cultura y excelencia en un entorno único.

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