Liderazgo sin desconexión: lo que revela el verano de los CEOs en España

agosto 4, 2025

La desconexión como excepción

La desconexión total durante las vacaciones sigue siendo una excepción entre los CEOs en España. Según el análisis de Catenon, siete de cada diez directores generales trabajaron entre una y dos horas diarias incluso en pleno verano, incluido el mes de agosto.

Este dato refleja una realidad estructural del liderazgo actual: la responsabilidad no desaparece, simplemente se gestiona de otra forma.

Septiembre, el mes más honesto del liderazgo

Septiembre se convierte en un momento clave para evaluar la solidez real de las organizaciones. Es el mes en el que se equilibran negocio y personas, se toman decisiones complejas y se pone a prueba la capacidad de los equipos para sostener la operativa en contextos de incertidumbre.

Las compañías que cuentan con equipos preparados y estructuras robustas permiten a sus líderes delegar con confianza y mantener la continuidad del negocio.

Equipos fuertes, liderazgo sostenible

Desde Catenon, el foco está en ayudar a las organizaciones a construir equipos globales, autónomos y resilientes, capaces de sostener el negocio más allá de la presencia constante del liderazgo.

Una reflexión estratégica sobre liderazgo, desconexión y la verdadera fortaleza de los equipos.