Técnico/a PRL Corporativo Junior - sector energía y/o industrial

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Ref: YN59063886 November 11, 2024 ENERGIA, AGUA Y GAS

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FUNCIONES

Para uno de nuestros clientes del sector de las energías buscamos incorporar perfil de PRL con experiencia en la implementación de procesos corporativos. MISIÓN: Colaborar en el diseño, despliegue e implantación de los Planes y Programas de Prevención de Riesgos y Seguridad en el centro de trabajo/campo, conforme a las prácticas establecidas por la Dirección y a la legislación vigente, con el fin de establecer medidas que permitan la adecuada protección de la seguridad y salud de los trabajadores y evitar, reducir y/o controlar riesgos potenciales. FUNCIONES: Cumplimiento de la Normativa Vigente en Materia de Seguridad y P.R.L: Asegurar que todos los principios (política, directrices, estrategia) de Seguridad del negocio o unidad cumplen con los estándares de grupo y la legislación de su país en su nivel de responsabilidad. Verificar el establecimiento y actualización de la normativa y procedimientos internos en materia de seguridad y prevención de riesgos en su nivel de responsabilidad. Evaluación de riesgos: Colaborar en la realización de la evaluación de riesgos de los diferentes centros de trabajo asignados, detectando desviaciones y asegurando que se dispone de toda la información para proponer medidas de precaución. Colaborar en la identificación de las necesidades de equipos de protección personal y de equipos de emergencia y contingencia del negocio o unidad. Definición de los Planes y Programas de Prevención: Participar en la elaboración de los Planes de Revisiones de Seguridad de los diferentes centros de trabajo adscritos a su área de actuación y controlar su aplicación. Implantación y Seguimiento de los Planes de Prevención: Elaborar informes de Revisiones de Seguridad analizando el grado de cumplimiento de los estándares de seguridad, las desviaciones detectadas y proponiendo medidas correctoras. Elaborar informes de resultados que permitan analizar la evolución de la siniestralidad laboral, con el fin de contar con datos objetivos que permitan controlar los niveles actuales e incidir en la disminución de la siniestralidad. Auditorías: Participar en las auditorías, incluso inspecciones del negocio o unidad. Seguridad y Salud: Asegurarse de que en su entorno laboral y, en especial, dentro del ámbito de sus funciones y competencias específicas, se cumplen todos los criterios y normas generales de Seguridad y Salud que el Grupo tenga definidos, desarrollando cuantas acciones le sean asignadas o considere necesarias para implantar la cultura de anticipación al riesgo y la prevención de accidentes. Política Responsabilidad Corporativa del Grupo: Aplicar los compromisos que emanan de los valores del Grupo en la gestión de su Unidad, a través de las Políticas de Responsabilidad Corporativa: Orientación al Cliente, Compromiso con los Resultados, Medio Ambiente, Interés por las Personas, Responsabilidad Social e Integridad, con el fin de asegurar el alineamiento de las personas que componen el Grupo con la cultura corporativa. REQUISITOS: - Formación en ingeniería + máster en PRL - Inglés C1 - Experiencia entre 1 - 2 años en PRL corporativo SE OFRECE: - Contrato indefinido - Desarrollo profesional - Trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo - Lugar de trabajo: Madrid capital - Otros beneficios: seguro médico, salud, tickets restaurants

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