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Production, Opérations, R&D

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Ref: EF79655811 September 22, 2025 IMMOBILIER BÂTIMENT ET AUXILIAIRE

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Importante promotora inmobiliaria de obra nueva con presencia a nivel nacional busca incorporar un/una Ingeniero/a Técnico/a de Urbanización para sus oficinas de Barcelona. Será responsable, junto con la Dirección de Gestión de Suelo, Dirección Técnica y el Delegado de Suelo de la zona, de proponer y/o validar todos los documentos de Planeamiento y Gestión Urbanística que se sometan a las distintas aprobaciones, especialmente en el seguimiento de los Proyectos de Urbanización y proyectos complementarios, así como la supervisión de calidades, soluciones técnicas, viabilidad, calendario y presupuesto en la ejecución de las obras. La persona seleccionada desempeñará las siguientes funciones: - Realizar propuesta, seguimiento y supervisión de la redacción y tramitación de los Proyectos de Urbanización y proyectos complementarios. - Supervisar y validar la ejecución de las Obras de Urbanización y las Certificaciones de Obra. - Colaborar en la revisión de los instrumentos de Planeamiento y de Reparcelación. - Liderar los procesos de licitación y contratación de profesionales y empresas externas (arquitectos, ingenierías, constructoras etc). - Dar soporte urbanístico al resto de Delegados de Suelo y a los Gerentes de Promoción. - Preparar reporting para los distintos Comités internos. Dar soporte al análisis de nuevas oportunidades, a las desinversiones… El/la profesional debe reunir los siguientes requisitos: - Titulación universitaria en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil o ITOP. - 5 años en puestos con funciones similares. - Conocimiento del sector inmobiliario, con experiencia en Proyectos de Urbanización y Direcciones de Obra. - Relación contrastada con Administraciones municipales, autonómicas y sectoriales; y con Empresas Suministradoras. - Imprescindible vehículo propio. - Dominio del catalán. - Valorable dominio del inglés. Ofrecemos: - Plan de carrera y desarrollo profesional. - Salario competitivo, beneficios sociales y plan de retribución flexible. - Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa referente en su sector. - Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y dos meses en verano y tarde libre el día de tu cumpleaños. - Gran ambiente de trabajo. - Estabilidad laboral.

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